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成功的战略执行与公司内部中高级管理人员的职业素质及主动性息息相关。企业必须改进他们内部的员工招聘，薪酬和激励机制，升迁和培训机制，才能在竞争激烈的人才市场上获得优势，吸引更多的高素质员工。
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| 发布时间:2011-7-6
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